Uno de los aspectos más importantes en el enfoque actual en el tema de
la educación es el trabajo colaborativo, pero, ¿en qué consiste?
Aprendizaje colaborativo implica en su sentido más común, el
desarrollo de una tarea en "pequeños equipos" después de haber
recibido instrucciones del profesor. Dentro de cada equipo los estudiantes
intercambian información y trabajan en una tarea hasta que todos sus miembros
la han entendido y terminado, aprendiendo mediante la colaboración.
Algunas de las ventajas que se pueden observar en comparación con un
trabajo tradicional son las siguientes (Millis, 1996):
- Los
estudiantes aprenden más.
- Recuerdan
por más tiempo el contenido.
- Desarrollan
habilidades de razonamiento superior y de pensamiento crítico.
- Sienten
mayor confianza en sí mismos y en su participación conjunta con los demás.
El profesor puede implementar diversas estrategias, lo importante es
que no pierda de vista puntos fundamentales como:
Cooperación
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Responsabilidad
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Comunicación
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Trabajo en equipo
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Autoevaluación
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Apoyo mutuo con doble objetivo: ser expertos en
el tema y desarrollar habilidades para el trabajo en equipo.
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Hay responsabilidad individual de la parte de
la tarea que les corresponde pero deben conocer y comprender las de los
demás.
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Se promueve el intercambio de información y
materiales importantes. Hay ayuda eficiente y efectiva.
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"Aprenden a resolver juntos los problemas
y desarrollan liderazgo, comunicación, confianza, toma de decisiones y
resolución de conflictos."
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Deben aprender a evaluar de forma permanente
las acciones que son útiles y las que no lo son en la consecución de sus
metas.
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